年薪50萬開發(fā)者相親失?。撼绦騿T，別輸在不會說話上

目錄

Ⅰ 越來越不會說話的程序員

Ⅱ 為什么程序員看上去大多都不善言辭？

1 不該說——職業(yè)信條

2 不好說——工作模式

3 不能說——知識單一

4 不想說——懶得逼逼

5 不敢說——羞于表達

Ⅲ 技術(shù)決定你飛得多高，表達決定你飛得多遠

1 再優(yōu)秀的人，也會毀于不會說話

2 你的口才里，藏著你的運氣和未來

3 說話的力量，比你想象的更加強大

Ⅳ 把說話練好，是程序員最劃算的本事

1 主動求變，得想說

2 刻意練習，得敢說

3 積累話題，得能說

4 掌握策略，得會說

Ⅰ

越來越不會說話的程序員

“編程能力很贊，但溝通能力可能有所欠缺”——很多人這么形容程序員。

其實，除了他人這么評價，程序員本身也說自己越來越不會說話了。

看看一些網(wǎng)友的吐槽：

以前還挺會說的。追老婆那會，和她一起走回家，從校門口，侃到家門口。然后問她，你覺得我怎么樣？她看著車前輪說，你油嘴滑舌的。So What？接著侃！本以為可以一直這么侃下去。工作幾年后發(fā)現(xiàn)，自己不是那么擅長說話了。自己從談話的中心，變成聽眾，還是那種容易走神的聽眾……

——zezeran

小時候想做律師，因為我媽說我沒理也能辯三分；大學時候校辯論聯(lián)賽拿過最佳辯手。那時的感覺經(jīng)常是腦子跟不上嘴！后來做了程序媛，說的話越來越少。時常感慨現(xiàn)在是嘴跟不上腦子！

——Lina

畢業(yè)之后，每天的工作就是面對電腦寫代碼，基本上都說不用說話，下班回家后還是盯著電腦……跟以前的老朋友打電話時才發(fā)現(xiàn)，自己竟然快不會說話了。別人說一句，我過個好幾秒才能反應(yīng)過來怎么回復(fù)。感覺說句話好費勁，簡直大規(guī)模殺傷腦細胞。

——zipan

看到上面的描述，大家是不是也深有體會！

很多過于技術(shù)的程序員，隨著編程時間的增加，越來越不善與人溝通，甚至排斥與人交流，以至于無法扮演好生活中所處的角色了……

以下場景，你是不是也經(jīng)歷過：

和他人聊天說話時，有些反應(yīng)遲鈍；他人話里的“言外之意”，大多時候難以聽得出來；想表達觀點時，不知如何說起，不會組織語言，以至于“啞口無言”；滔滔不絕表達時，對方卻眉頭緊皺，一幅聽不懂的樣子；覺得說話太費腦力、累得慌，還是寫code能補充能量；

對于上面提到的場景，如果你已經(jīng)占了多數(shù)，那么，你或許還真有些不善言辭了！

Ⅱ

為什么程序員看上去大多都不善言辭？

1 不該說——職業(yè)信條

在程序界，有句大名鼎鼎的英文名言：talk is cheap，show me the code。

這是Linux 的創(chuàng)始人 Linus Torvalds 在 2000年給linux-kernel 郵件列表的一封郵件提到的：能說算不上什么，有本事就把你的代碼給我看看。

確實，程序員的工作就是用代碼解決問題，而非用表達描述和分析問題。任何一行代碼，都必須有功用。

在很多程序員心中，技術(shù)就是一切，只要能夠快速開發(fā)出高質(zhì)量的程序，就會有一種滿足感。寫無效/無功用的代碼是要被同行鄙視的。

時間長了，他們的語言表達也會有同樣的傾向。

以前女朋友穿了件新衣服問小王好不好看，大學時期的小王可能會夸上天，從布料的選擇到女友眼光的獨到，再進入身材與衣服的完美搭配等等。

但現(xiàn)在的小王，碰到這種情況，可能只會點點頭，完全是一副程序式的思維。

只求結(jié)果，不講過程，說話也就自然變成了，能用點頭、搖頭解決的，絕對不說話，非要用說話解決的，最好是控制在3個字內(nèi)。

2 不好說——工作模式

首先，工作時候的程序員，說話機會并不多。

程序員的工作，活多時間緊，大家真的是全神貫注精力集中的在做事，聊天一分心，思路沒了，又得重新來，所以工作的時候，大家也都不太愛聊天。

此外，工作交流基本上就是分配任務(wù)、請教問題、匯報進度請假。基本上就是能說明白就行了，不需要“善言辭”這個技能點。

其次，技術(shù)基本上是程序員第一考評標準。

只要技術(shù)好，脾氣稍微大點，也會被看做“高人嘛，都有點古怪脾氣”而得到諒解。

但是如果很會說話，但是技術(shù)一般，卻往往被評價成“油嘴滑舌，干的沒有說的好”而被鄙視。

久而久之，“說話”這個技能真的是不用則廢，慢慢退化了。

其實，這種現(xiàn)象也是普遍存在的。

任何一種掌握更精確描述語言作為工具的行業(yè)（如代碼、公式、圖紙、電路圖、圖表、模型等），都會更傾向于放棄使用定性的自然語言去表示。

久而久之，工具語言的技巧就遠遠超過自然語言了。

3 不能說——知識單一

所謂“不能”，某程度上就是“有話說不出”，明明很想表達，也敢于開口表達，但總是不知道怎么把這個表達說好，說到恰到好處。

其實，是否能說會道，技能點除了語言能力外，還在個人知識面上！

程序員不善于自我營銷，其中一個重要原因是他們自身所掌握的知識體系太過于單一，很難跳出技術(shù)范疇與人交流，并引起別人的興趣和認同。

技術(shù)這個行業(yè)有太多東西需要學，新的知識層出不窮，使得技術(shù)人員需要不斷的去學習和了解這些知識，這無形中侵占了程序員大量業(yè)余時間，使得程序員去接觸非技術(shù)知識的時間特別少。

在生活中，我們也能看到一些程序員在以下場合上侃侃而談：

關(guān)注客觀事實和標準的討論會上；提前做好計劃和反復(fù)思考過的主題上；基于文字的互動上；技術(shù)主題上……

但換個場景，見見地方領(lǐng)導(dǎo)，討好家鄉(xiāng)父老，勸勸酒，講講段子，就拙了！

因為，技術(shù)知識，是普通人完全無法理解，更無法交流技術(shù)相關(guān)的話題。

而普通人感興趣的話題，程序員卻了解不多。

所以，程序員其實在交流的內(nèi)容上，也和普羅大眾有較大偏差，使得程序員被認為不善言辭。

4 不想說——懶得逼逼

有的人本來就懶得表達！

曾經(jīng)有個話題討論錢鐘書是不是情商低，后來有人翻出他寫的《圍城》，發(fā)現(xiàn)他深諳社會上的為人處世之道，只是……懶得浪費時間。

對他來說，讀書寫作可能遠比發(fā)揮所謂高情商重要得多。

事實上，高智商的人必然高情商，除非他懶得去做。

這個問題套在程序員頭上一樣，對他們來說，浪費精力去違心的做一些事以獲得所謂收益，是沒有必要的，不如沉浸在程序的海洋里體驗創(chuàng)造世界的快感。

此外，工作累成狗了，更加懶得動嘴皮子了！

程序員的工作強度大，大腦運轉(zhuǎn)過快，在工作已經(jīng)非常累的情況下，大家更加懶得說話了。

5 不敢說——羞于表達

如果說，懶于開口只是因為你不想聊天，但還能聊天，感覺也沒什么不可以。

但不敢開口，就是你很想聊天的時候，卻因為羞于表達等原因而不好意思開口說話了。

性格內(nèi)向的人，一般更喜歡獨自思考、解決一些具體實際的問題，因而往往成為了工程師。

在程序員群體中，內(nèi)向的人比例非常大。

本來就比較內(nèi)向，再加上前面所說的不該說、不好說、不能說和不想說等方面的原因，程序員就變得更加不敢說了。

許多程序員自信心不足，即使平時閑談?wù)f話時，也不敢看著對方，心中總會感到害羞。遇到突發(fā)事情，或者需要公開站出來說話時，自然就是“全軍覆沒”。

Ⅲ

技術(shù)決定你飛得多高，表達決定你飛得多遠

程序員不善言辭，并非好事。

有些人一說話別人就反感，而有些人一說話就圈粉，就是這么神奇。

1 再優(yōu)秀的人,也會毀于不會說話

人的一生中，無非是三件事：個人、家庭、事業(yè)。

在這三件事當中，我們最離不開的便是說話。

有人曾說：一個人即使再優(yōu)秀，都會毀于“不會說話”。

曾看到這樣一則新聞，阿里年薪50萬的程序員相親失敗。

這名程序員在相親時穿了一雙特步的運動鞋，遭女方果斷拒絕。

為什么姑娘會拒絕年薪50萬的優(yōu)秀小伙呢？原因無非在于小伙“不會說話”。

相親失敗后，小伙問姑娘，我挺喜歡你的，你覺得我們哪點不合適？

姑娘緊接著回了話，說“別的我不說，一個27歲的男生還穿特步鞋來約會你自己覺得合適嗎？”

在這句話里，姑娘已經(jīng)明顯傳遞出一種信息：你這樣過來見我不莊重，沒有認真準備，我感覺自己被輕視了。

而小伙的回答完全不合格，先是不合時宜地“啊”了一聲，然后解釋了這樣穿的原因，甚至還反問一句“特步鞋怎么啦”，讓對方感覺更生氣。

其實，如果小伙這樣回答：“我穿了上班的鞋過來見你，沒有特別準備一下，讓你覺得自己不受重視，真的是我的錯，我現(xiàn)在特別慚愧。周末我請你吃大餐給你賠罪，好不好？”

姑娘聽了，肯定不會那么生氣，說不定還會再給彼此一次機會。

只因為不懂得如何說話，便失去了一次機會。

2 你的口才里,藏著你的運氣和未來

英國文學作家本·瓊森先生曾說：“語言最能暴露一個人，只要你說話，我就能了解你?！?/p>

你說的話，實際上就是別人記住你的最快途徑。

會說話的人，既能快速拉近與他人的距離，又能三言兩語占據(jù)表達主動權(quán)，讓對方刮目相看。

會說話人，更容易擁有開掛的人生。

可是，現(xiàn)實中有多少人和他相反。

因為不會說話，把人生的路越走越窄。

職場很殘酷，不會好好說話的人，晉升很困難；不會好好說話的管理者，出局很簡單。

在工作中，高級程序員也應(yīng)該幫助組內(nèi)的初級程序員，講解問題的時候難道不是順帶考察自己的理解和表達？

就算你一天只和電腦打交道，當你動用搜索引擎了，那就是在利用別人為你創(chuàng)造的資源。

這時候你不僅得期待別人遇到和你一樣的問題，還得期待別人能用準確無誤的語言表達出這個問題。

不通人性也就罷了，像機器卻永遠趕不上機器，還不如直接淘汰掉算了。

3 說話的力量,比你想象得更加強大

要說娛樂圈最會說話的人，當屬黃渤。

一次《魯豫有約》的節(jié)目上，魯豫問黃渤：“現(xiàn)在覺得自己特別火了吧？”

普通人可能會尷尬地趕緊笑笑說不是，就怕別人說自己炒作，但黃渤不一樣。

他爽朗地大笑，便說道：“那可不是，都能來參加《魯豫有約》了，能不火嗎？”

還有一次，《西游降魔篇》開拍前，周星馳邀請黃渤出演悟空一角。

黃渤在這部電影里演技爆棚，連周星馳也對他不吝贊美：“黃渤現(xiàn)在是喜劇演員中的王中王……”

然而黃渤幽默謙遜地說：“王中王？星爺這是在說我是火腿腸呢，哈哈哈……”

一下子，就把所有人都逗樂了。

不卑不亢，足夠謙遜，也不會讓人覺得虛偽。

黃渤的情商高，會說話，不是世故圓滑，而是不經(jīng)意間流露出來的智慧，令人心服口服。

有人曾問：一個人在生活中最大的技能是什么？

朋友回答：說話絕對非常重要。

會說話的人，能夠恰到好處地化解危機，不會說話的人，卻容易惹禍上身。

善于利用語言力量的人，即使在危機到來之際，也能憑借自身之力，轉(zhuǎn)危為安。

好好說話，就是改變命運。

Ⅳ

把說話練好，是程序員最劃算的本事

一個會說話的人，別人對他的評價往往非常好，而一個不會說話的人，只能得到別人的不認同和不理解。如何才能改變呢？

1 主動求變，得想說

程序員堅持走技術(shù)路線，這是一件應(yīng)該值得支持的事情。但是，這不應(yīng)該成為你排斥與人溝通的理由。

cpp寫得好，不如ppt做得好。

忽悠也是個本事！

你需要與人溝通來獲得他人的幫助；

你需要與人溝通來建立良好的工作關(guān)系；

當你的能力不斷提升，被賦予更多職責時，你更需要與人溝通來管理好自己的團隊，以及與老板或客戶進行有效的溝通……

所以，嘗試離開你的電腦桌去與人溝通，這將會給你的工作和生活帶來積極的變化。

2 刻意練習，得敢說

愛默生說，“去做你害怕的事，害怕自然就會消逝?！?/p>

程序員的性格特點大多是內(nèi)斂含蓄的，在一些正式的場合他們會顯得對自己缺乏信心。

這需要通過平時多鍛煉來克服，應(yīng)該在還處于職業(yè)生涯的初級階段的時候，就開始有意識地鍛煉講話的能力。

特別是在一些不那么重要的會議上，一方面你說出一些不那么準確地意見時，不會產(chǎn)生太嚴重的后果，另一方面你又可以很好地鍛煉自己的表達能力。

通過創(chuàng)造機會多講，你才能更好地掌握使用語言的能力，通過不斷的總結(jié)，你很快就可以非常流暢地表達自己的想法了。

3 積累話題，得能說

聊天話題，是人際交流中非常重要的“催化劑”，找到適合的話題讓彼此順暢聊天，可以提升我們的表達感受。

怎么積累話題呢？

平時多留意身邊發(fā)生的事情，不管是國際大事還是花邊新聞，因為這些都是你與人溝通的最佳素材。

此外，閱讀與技術(shù)無關(guān)的書是一個非常好的辦法。

程序員買書，一般都是技術(shù)類書籍，這能幫大家打下了良好的技術(shù)基礎(chǔ)。

但僅僅只讀技術(shù)類的書籍還遠遠不夠。

程序員不善于自我營銷，其中一個重要原因是他們自身所掌握的知識體系太過于單一，很難跳出技術(shù)范疇與人交流，并引起別人的興趣和認同。

所以，你可以讀任何歷史、經(jīng)濟、人文、藝術(shù)類的書籍，它們都能夠幫助你豐富自己的知識和思想，使你變得更加全面和完善，而這反過來，又能幫助你建立信心。

4 掌握策略，得會說

如果你愿意表達，又敢于表達，可是怎么都表達不好，那么很大程度上，就是因為你“不會表達”了。

所謂“不會”，就是不知道如何組織語言，讓腦子或心里想說的話，有條不紊地說出來，從而讓聽眾有效接收到信息。這里便需要用到一些聊天策略了。

策略1：表達之前，整理好邏輯框架

在日常生活中，有些情況的表達可以很隨意，但有些情況的表達就需要我們做到有條有理。

所以在開始說話之前，先要構(gòu)思好自己想要說話的主題、目的和架構(gòu)。

不管說什么，可以按“是何？”“為何？”“如何？”的線索去展開，即What、Why和How。

比如你問朋友最近干什么，就是聚焦WHAT的問題。然后大家聊到工作的不順，就可以聚焦WHY的問題。如果大家的討論有答案，就是一個HOW的問題。

每說一個主題，都給出相應(yīng)的例子和論據(jù)，以此構(gòu)建自己的看法，你的表達就會很有深度了。

策略2：表達之中，針對性擴展話題

我們與人聊天，一定要懂得根據(jù)談話內(nèi)容，針對性地延續(xù)話題，避免冷場。

一般來說，拓展話題的方法有三種：向上歸類，向下歸類和橫向歸類。

所謂“向上歸類”，就是把話題歸類到更大的范疇當中。如：

A：想要身體更健康，平常抽時間去跑跑步很有幫助的。

B：肯定啦，但是我不太喜歡跑步，我倒是非常喜歡打羽毛球。

A：那也不錯啊，反正能夠鍛煉到身體，做什么運動都可以。（向上概括歸類的回答）

向下歸類，就是將整體、抽象的概念，拆解成比較清晰的單位。如：

A：我覺得啊，反正能夠鍛煉到身體，做什么運動都可以！

B：那你一般都會去做什么運動呢？（向下拆解話題，讓對方具體說明）

橫向歸類，就是討論同類或者相似關(guān)系的事物和元素。如：

A：平常有空，我都是去做做運動，比如去游泳啊，挺好的。

B：你能夠堅持運動啊，我就不能了，平時下班都沒力氣做運動，只能打打游戲，或者看看書。（不拆解話題，只是橫向分享同級的話題）

運用這種方式拓展話題，從中發(fā)表自己的經(jīng)驗和見解，分享自己的看法，那我們就可以根據(jù)不同的話題，源源不絕地跟別人一直聊天了。

策略3：不同的人，有不同說話方式

正所謂“見人說人話，見鬼說鬼話”，對不同人說話方式也會不同。

例如：

對長者說話，速度放慢，語氣輕緩，讓他們感受到多點關(guān)心，自然更容易接受你說話的內(nèi)容；

對上司時，語氣要尊重，切忌挑戰(zhàn)頂撞；

對下屬時，應(yīng)用友好的語氣，不要搬弄權(quán)威；

對同輩，可以多開玩笑，多談?wù)摯蠹腋信d趣的話題；

對異性，就要尊重對方的空間距離，不要過分談及對方的隱私。

平時多留意別人的說話，對于一些自然和實用的對答應(yīng)用心記住，在適當?shù)臅r候不妨應(yīng)用出來。

寫在最后：

程序員擁有強大的邏輯思維，區(qū)區(qū)代碼都能搞定，還怕搞不定說話？

將自己推出舒適區(qū)，獲得真正的進步吧！